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Asistente de recursos humanos

Bogotá, D.C.
Presencial
3 Puestos
Contrato de Obra o labor
Tiempo Completo

¿Te apasiona el área de Gestión Humana y tienes experiencia en procesos de nómina y seguridad social? ¡Esta oportunidad es para ti! Buscamos una persona organizada, proactiva y con gran atención al detalle para apoyar los procesos del área.

Perfil requerido

  • Técnico o Tecnólogo en Gestión Humana, Talento Humano, Administración o áreas afines.
  • Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en procesos de nómina y gestión administrativa de personal.
  • Manejo del programa SIIGO Nube.
  • Conocimiento en PILA y preferiblemente manejo del operador de pago ASOPAGOS.

Funciones principales

  • Manejo del programa de nómina SIIGO Nube.
  • Liquidación de novedades de nómina: vacaciones, incapacidades, licencias, retiros y demás novedades.
  • Recobro de incapacidades.
  • Manejo de vacantes con diferentes empresas temporales para procesos de selección y contratación.
  • Reporte de novedades a las diferentes temporales.
  • Liquidaciones de contrato en el programa SIIGO.
  • Gestión de seguridad social (PILA).
  • Apoyo en las demás tareas asignadas por el jefe inmediato.

Condiciones laborales

  • Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
  • Contrato: Obra Labor
  • Modalidad: Presencial

Si eres una persona responsable, con orientación al detalle y ganas de crecer en el área de Gestión Humana, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!

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Requisitos

Estudios
Universidad / Carrera técnica
Habilidades
SIIGO NUBE
Agilidad
Trabajo en equipo

Valorado

Experiencia profesional
1 año

Sobre CALIDAD Y GESTION EN TALENTO HUMANO SAS

Es una empresa dedicada a suministrar soluciones integrales en la administración del recurso humano, en los procesos de Selección, Contratación y Gestión de Nómina de personal en misión, es una empresa diseñada exclusivamente para cubrir necesidades específicas de nuestros clientes, minimizando riesgos laborales, y que ofrecen un valor agregado en el aumento de producción de las empresas.